安全责任在我心中

安机部 柏德超

   安全生产是企业生存与发展的基础，每个员工心中所想所盼都是希望企业安全发展、家庭幸福美满，能“高高兴兴上班，平平安安回家”。 作为一名汽运人，在入职的第一天就要接受安全知识的培训，安全对我们来说，是最基本也是最重要的。回顾我们身边发生的安全事故，90％以上的是责任心存侥幸心理，安全措施未做到位而造成的。如果我们每个人都能在思想上高度重视安全，时刻做到“安全责任在我心中”，严格按照制度办事，检查到位，不漏过一个细节，不漏过一个疑点，许许多多的事故都是可以避免的。

   近几年，集团公司不断健全和完善安全生产管理制度，出台了《道路运输安全隐患排查与治理制度》、《营运车辆动态监控管理规定》、《运输安全生产考核奖惩与问责办法》等安全管理制度，这与集团公司领导高度重视安全生产工作、严格的管理、扎实的作风密不可分的。近期又编纂印发了《安全生产责任制 安全生产制度汇编》和《驾驶员应急操作技能手册》，为安全生产工作提供了强有力的保障。在此本人结合自己的日常工作，谈谈如何将“安全责任“牢记在心中：

   一、以学习《蚌埠市汽运集团公司安全生产责任制》为契机，认真履行岗位职责。安全生产责任制明确了我司各岗位的安全生产责任范围、责任人和责任目标，每一位员工要对号入座，把安全生产责任时刻记在心上、抓在手上、扛在肩上。

   作为客运企业，行车安全是安全工作中的重要环节，驾驶员是行车安全的关键因素，其驾驶行为直接关系乘客生命安全。众所周知驾驶员在每天周而复始的开着车，加上早已熟悉的行车环境，早已熟练的驾驶技能，往往容易使人产生松懈情绪，产生侥幸心理。因此驾驶员超速、超员、疲劳驾驶等习惯性违章就会露出苗头，也是导致交通事故最主要的原因，所以驾驶员认真履行驾驶员岗位职责，时刻谨记“安全责任在我心中”，以“遵章一分钟，安全六十秒”的理念，让不超员、不超速、凌晨2点至5点停车休息制度等行为规范要认真落实到行车途中，那么安全将会时时伴随着你、我、他。   

   二、不断地提高自身的责任心，把安全意识切实落实到日常工作中，在自己的岗位上履行企业赋予我们的使命，认真的做好安全工作，在细节中体现责任。

   做有责任心的员工，是对企业负责，帮助企业发展，应对挑战的有力保障。如果没有负自责任的管理者和员工，即使拥有先进的设备、完善的制度，企业也不可能很好的发展。无论在什么岗位，都能秉承负责、诚实的态度，都能认识到责任的重要性，自觉落实责任，把安全意识切实落实到工作每一个环节，为企业分忧解难。每天给自己一个良好的心情，一个安全的心态，那么工作也随之安全如意。企业就像负重前行的船，需要我们齐心协力，努力拼搏，才能保证大船乘风破浪，一路前行。

   三、对照《安全生产责任制》深入开展安全生产大检查，做好安全隐患治理和整顿工作，消减安全风险、提高安全保障能力，不断提高企业本质安全度，有效形成安全管理闭环体系，才能将安全责任落到实处。

   对于企业内部的日常检查，不仅要认真详细做好检查记录，更要通过检查及时发现存在的隐患，落实整改，形成闭环。也就是安全隐患必须做到“五落实”，即落实整改措施、责任、资金、时限和预案。每次检查的结果要分类、归纳，制定改进计划，让措施及时落实，让问题及时解决。积极推动单位内部之间对于同类隐患、重复隐患的整改、相互学习、借鉴，着力降低同类隐患、重复隐患发生率，这样安全检查才能行之有效。安全检查不能是“一阵风”，要的不是花样繁多，而是要解决实实在在存在的问题。

   四、进一步加强安全教育宣传工作,宣传企业安全文化，让安全责任文化深深牢记在每位员工的心灵深处。

   企业安全文化是企业在安全生产的实践中，以从事安全管理、安全宣传教育等形式,逐步形成的为全体员工所认同、共同遵守，带有本企业特点的价值观念、企业精神、管理准则和安全目标等的总和。采取各种形式对司属各单位主要负责人、分管负责人和管理人员以及驾驶员进行安全教育和知识培训。如聘请市安监局专家来我司讲课，讲解法律法规及典型案例，积极参加交通局等上级部门举办的安全学习培训班，开展网上安全生产法律法规知识竞赛,增强业务工作能力，提高安全管理水平；利用安全例会，每月对驾驶员、经营车主进行三次安全教育学习，通过对典型事故的剖析，警钟长鸣，树立安全责任意识，防范重大事故发生，让安全责任文化深深牢记在每位员工的心灵深处。

   责任成就人生，我们要牢记工作宗旨，兢兢业业，勤勤恳恳地完成领导交给的每一项任务，吃得起苦，受得起累，脚踏实地，踏踏实实地做好每一件事。安全工作只有起点，没有终点；安全工作永无止境、永远如履薄冰，不能有丝毫松懈。让安全责任的种子深深埋入企业和每位员工的心灵深处，真正落实企业的安全主体责任，不断巩固整治成果，夯实安全基础，才能最终确保公司实现安全生产，为公司持续、快速、健康发展保驾护航。